Sairaalapappina teet työtä potilaiden kokonaisvaltaisen terveyden hyväksi yhdessä sairaalan muun henkilökunnan kanssa. Sairaalasielunhoito on myös omaisia ja henkilökuntaa varten. Työ on pääosin päivätyötä, mutta siihen sisältyy myös varallaoloa iltaisin ja viikonloppuisin. Sairaalapapin työhön kuuluvat sielunhoidolliset keskustelut, rukoushetket, ehtoollinen sekä kirkolliset toimitukset sairaalassa. Työhön kuuluu myös sairaalasielunhoidon toiminnan esittelyä erilaisissa tilaisuuksissa sekä yhteistyötä vapaaehtoisten kanssa. Sairaalapapit tekevät yhteistyötä sairaalan henkilöstön kanssa myös osastokokouksissa sekä moniammatillisissa tiimeissä ja ryhmissä.

Sairaalasielunhoidon virat ovat papinvirkoja. Hakijalla tulee olla suoritettuna kirkon sairaalasielunhoidon erityiskoulutus tai hänen on sitouduttava osallistumaan siihen. Hakijalta vaaditaan erinomaista suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa sekä hyvää ruotsin kielen suullista ja kirjallista taitoa. Sairaalapapin tulee pystyä itsenäiseen työhön molemmilla kotimaisilla kielillä. Kielitaidon lisäksi kiinnitämme valinnassa huomiota hakijan soveltuvuuteen sielunhoitotyöhön sekä hakijan yhteistyö- ja tiimityökykyyn.

Vaasan seurakuntayhtymässä tarjoamme sinulle merkityksellisen tehtävän osana hyvin toimivaa tiimiä. Lisäksi tarjoamme hyvät koulutusmahdollisuudet ja henkilöstöedut, kuten kattavan työterveyshuollon sekä liikunta- ja kulttuuriedun.

Virkasuhde on kokoaikainen ja toistaiseksi voimassa oleva. Palkka on KirVESTES:n vaativuusryhmän 602 mukainen.

Hakemus tulee lähettää sähköisesti KirkkoRekry-järjestelmän kautta (työavain 3125) viimeistään 31.1.2025 kello 15.00.

Linkki työpaikkailmoitukseen KirkkoRekry-järjestelmässäLinkki avautuu uudessa välilehdessä

Työhaastattelut pidetään 10. helmikuuta. Valintaprosessissa voidaan hyödyntää soveltuvuusarviointia. Virkasuhde alkaa 12.5.2025. Virkasuhteeseen valittavan on esitettävä hyväksyttävä kielitodistus, lääkärintodistus sekä rikosrekisterilain mukainen rikosrekisteriote ennen valintapäätöksen vahvistamista. Virkasuhteessa on kuuden kuukauden koeaika.